Altamira Recruiting

La solución en la nube para administrar el
proceso de reclutamiento y mejorar la marca del empleador.

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¡Lleve sus Recursos Humanos al siguiente nivel!

Porque escoger Altamira Recruiting
"Altamira Recruiting es un software de reclutamiento con base en internet (SaaS) que le permite administrar todo el proceso de reclutamiento. Ha sido diseñada para compañías de cualquier tamaño e industria. Con Altamira Recruiting usted obtiene un sitio de carrera profesional y un ambiente pre-configurado listo para utilizarse. Pero cuando usted necesita de funciones avanzadas y de una personalización especial, la plataforma cumple."
Marco Crespi | CEO

Construir la base de datos de CV que cada organización requiere

La aplicación de correo y otras herramientas de reclutamiento tornan difícil la tarea de clasificación y búsqueda de CVs. Altamira Recruiting posibilita la búsqueda de texto completo y la generación de los campos en la base de datos que su organización requiere.

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Personalizar todo

Es fundamental que un software soporte los procesos de la organización. Con Altamira Recruiting es posible una personalización compleja: adicionar nuevos campos, definir listas adicionales, elegir el formato de los reportes, construir plantillas específicas de correo, diseñar el portal de empleo perfecto, implementar los reportes y ?workflows? propios y mucho más.

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Altamira Recruiting

  • Repleta de funciones
  • Sitio de carrera profesional
  • Millones de CVs administrados y 99.95% de tiempo de funcionamiento
  • Boletín de empleo e integración con motor de búsqueda

¡Pruebe Altamira ahora!

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Caracteristicas

No más CVs por email

La recepción de miles de CVs por email es una tarea agotadora, requiere tiempo y tiende a generar errores. El software de empleo Altamira Recruiting libera las bandejas de correo y permite organizar la tarea de reclutamiento de manera eficiente.

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Asociar automáticamente candidatos con ofertas de empleo

Cuando se reciben cientos de candidaturas para una oferta de empleo es imprescindible lograr examinarlas rápidamente. Altamira Recruiting clasifica los candidatos a partir de un conjunto de criterios permitiendo que su organización se concentre en los mejores.

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Mostrar a los candidatos que el reclutamiento es una actividad importante

Los portales de empleo de poca calidad dan una mala impresión y reditúan poco. El sistema de selección Altamira Recruiting ofrece las paginas "Trabaja con nosotros" diseñadas profesionalmente y completamente personalizables.

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Publique sus oferta de empleo en el motor de búsqueda de trabajos

Las empresas que no tienen una marca fuerte tienen pocas visitas en sus sitios profesionales. Reclutamiento Altamira está conectado con los motores de búsqueda de empleos líderes, que mostrarán sus anuncios gratis, dándole una audiencia de millones de candidatos. 

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Involucre a sus gerentes de línea

Los gerentes están ocupados; ellos olvidan cómo ingresar y usar las plataformas más ricas. Con Altamira, los reclutadores pueden involucrar a sus gerentes de línea directamente por correo electrónico, haciendo seguimiento de sus evaluaciones y comentarios. Lo mejor de todo, ¡es gratis!

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Ser "dueño" de sus propios datos

Cuando se utiliza un software online como proveedor de servicios es importante estar seguros de poder descargar en cualquier momento sus propios datos. Con el sistema de empleo Altamira Recruiting es posible descargar en cualquier momento sus propios datos a utilizando varios formatos estándar.

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Analizar y reportar la actividad de reclutamiento

¿Cuántos candidatos han sido entrevistados? ¿Cuántas candidaturas se estiman por mes? ¿Cuáles son las mejores fuentes de candidatos?, etc. Altamira Recruiting ofrece una rica biblioteca de reportes prediseñados y permite generar los reportes que su organización requiere.

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Comunicarse con candidatos

Los candidatos consideran que una pobre comunicación respecto a sus candidaturas es un problema importante y se llevan una mala impresión de su organización. Altamira Recruiting permite a los candidatos seguir de manera sencilla la evolución de sus aplicaciones.

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Use su software de calendario

Las plataformas SaaS raras veces están conectadas con su calendario electrónico. El software de reclutamiento Altamira se integra con los sistemas líderes (Microsoft Ourlook, Lotus Notes, Gmail, etc.), de forma que sus entrevistas y recordatorios estén donde usted los necesite.

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Aprovechar las ventajas de las redes sociales

Las redes sociales constituyen una herramienta poderosa de reclutamiento y son mayormente inutilizadas por las organizaciones. El sistema de erecruiting de Altamira se integra profundamente con las redes sociales optimizando el potencial las mismas.

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Obtén información adicional de los candidatos

Una buena práctica de selección de recursos humanos requiere que los formularios de aplicación en línea sean cortos, pero cuando usted entrevista a los candidatos necesita información detallada. Altamira Recruiting le permite enviarles a los candidatos solicitudes de información adicional, que ellos pueden llenar tanto en casa como en la oficina, antes de la entrevista. 

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PRECIOS Y VERSIONES

Altamira Recruiting
Todas las versiones incluyen nuestro ya conocido servicio al cliente, además de un excepcional nivel de servicio del 99.95% de tiempo de funcionamiento.

Start

Para comenzar a reclutar

42€

Costo mensual inicial
  • Centro de carrera
  • Publicación de puesto disponible
  • Base de datos de candidatos
  • Reportar

Enterprise

Repleta de funciones

125€

Costo mensual inicial
  • Todas las funciones de Start +
  • Entrevistas
  • Emails
  • Proyectos

Consulting

Reclutar profesionales

83€

Costo mensual inicial
  • Todas las funciones Enterprise +
  • Módulo CRM
  • Precio especial
  • Reportes especiales

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