{"id":33950,"date":"2024-10-24T06:09:47","date_gmt":"2024-10-24T06:09:47","guid":{"rendered":"https:\/\/www.altamirahrm.com\/risorse-professionista-hr\/"},"modified":"2026-03-30T09:25:12","modified_gmt":"2026-03-30T09:25:12","slug":"risorse-professionista-hr","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.altamirahrm.com\/it\/blog\/risorse-professionista-hr","title":{"rendered":"Tutte le risorse per il professionista HR: eventi, master, blog, libri ecc."},"content":{"rendered":"<p>Nel settore Risorse Umane le occasioni di formazione, confronto e aggiornamento personale sono moltissime.<\/p>\n<p>Non solo eventi, master e libri, ma anche podcast, blog, gruppi social e tanto altro!<\/p>\n<p>Per questo abbiamo organizzato in un&#8217;unica pagina le principali risorse a cui puoi attingere per continuare a crescere come professionista HR.<\/p>\n<p>Le trovi di seguito, suddivise in gruppi e organizzate in ordine alfabetico.<\/p>\n<p>Vuoi segnalarci una risorsa preziosa che ci \u00e8 sfuggita? Lascia un commento o scrivici a <a style=\"text-decoration: underline;\" href=\"mailto:communitymanager@altamirahrm.com\">communitymanager@altamirahrm.com<\/a><\/p>\n<div style=\"font-size: 16px; line-height: 18px;\">\n<ol>\n<li style=\"list-style-type: none;\">\n<ol>\n<li><a style=\"font-size: 16px; line-height: 18px;\" href=\"#1\">Associazioni e Community<\/a><\/li>\n<li><a style=\"font-size: 16px; line-height: 18px;\" href=\"#2\">Blog e magazine online italiani<\/a><\/li>\n<li><a style=\"font-size: 16px; line-height: 18px;\" href=\"#3\">Blog e magazine online in lingua inglese<\/a><\/li>\n<li><a style=\"font-size: 16px; line-height: 18px;\" href=\"#4\">Eventi<\/a><\/li>\n<li><a style=\"font-size: 16px; line-height: 18px;\" href=\"#6\">Gruppi LinkedIn<\/a><\/li>\n<li><a style=\"font-size: 16px; line-height: 18px;\" href=\"#7\">Job board<\/a><\/li>\n<li><a style=\"font-size: 16px; line-height: 18px;\" href=\"#8\">Libri<\/a><\/li>\n<li><a style=\"font-size: 16px; line-height: 18px;\" href=\"#9\">Master<\/a><\/li>\n<li><a style=\"font-size: 16px; line-height: 18px;\" href=\"#10\">Newsletter<\/a><\/li>\n<li><a style=\"font-size: 16px; line-height: 18px;\" href=\"#11\">Podcast<\/a><\/li>\n<li><a style=\"font-size: 16px; line-height: 18px;\" href=\"#12\">Portali di ricerca software HR<\/a><\/li>\n<li><a style=\"font-size: 16px; line-height: 18px;\" href=\"#13\">Riviste<\/a><\/li>\n<li><a style=\"font-size: 16px; line-height: 18px;\" href=\"#14\">Statistiche HR<\/a><\/li>\n<\/ol>\n<\/li>\n<\/ol>\n<p><a name=\"1\"><\/a><\/p>\n<\/div>\n<h2>Associazioni e Community<\/h2>\n<p>Molti professionisti HR scelgono di entrare a far parte di una delle tre associazioni che seguono.<\/p>\n<p>Il loro scopo principale \u00e8 valorizzare il ruolo e il mestiere del professionista HR, organizzando corsi di formazione, eventi, certificazioni e molto altro.<\/p>\n<ul>\n<li style=\"list-style-type: none;\">\n<ul>\n<li><a style=\"text-decoration: underline;\" title=\"Associazione AIDP\" href=\"https:\/\/www.aidp.it\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\">AIDP<\/a><\/li>\n<li><a style=\"text-decoration: underline;\" title=\"FiordiRisorse\" href=\"https:\/\/news.fiordirisorse.eu\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">FiordiRisorse<\/a><\/li>\n<li><a style=\"text-decoration: underline;\" title=\"Associazione GIDP\" href=\"http:\/\/www.gidp.it\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\">GIDP<\/a><\/li>\n<li><a style=\"text-decoration: underline;\" title=\"HRC\" href=\"https:\/\/hrcigroup.com\/it\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">HRC Group<\/a><\/li>\n<li><a style=\"text-decoration: underline;\" title=\"Associazione HR People\" href=\"http:\/\/www.hrpeople.eu\/it\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\">HR People<\/a><\/li>\n<li><a style=\"text-decoration: underline;\" title=\"HR Ticino\" href=\"https:\/\/www.hr-ticino.ch\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">HR Ticino<\/a><\/li>\n<\/ul>\n<\/li>\n<\/ul>\n<p><a name=\"2\"><\/a><\/p>\n<h2>Blog e magazine online italiani<\/h2>\n<p>La quantit\u00e0 di contenuti dedicati alle Risorse Umane presenti in rete \u00e8 davvero formidabile, anche limitandoci alla sola lingua italiana. Il segreto, quindi, \u00e8 trovare fonti in linea con le proprie preferenze, che offrano testi di qualit\u00e0 con un taglio a noi congeniale.<\/p>\n<p>Riportiamo di seguito una serie di blog e magazine digitali che potreste trovare interessanti. L&#8217;ordine \u00e8 puramente alfabetico.<\/p>\n<ul>\n<li style=\"list-style-type: none;\">\n<ul>\n<li><a style=\"text-decoration: underline;\" title=\"FORME\" href=\"http:\/\/www.forme.online\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\">FORME<\/a>. Un periodico indipendente di informazioni e opinioni sulle politiche attive del lavoro.<\/li>\n<li><a style=\"text-decoration: underline;\" title=\"HR Link\" href=\"https:\/\/www.hr-link.it\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\">HR Link<\/a>. Un portale verticale di aggiornamento, approfondimento e confronto dedicato ai professionisti delle risorse umane.<\/li>\n<li><a style=\"text-decoration: underline;\" href=\"https:\/\/www.altamirahrm.com\/it\/blog\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\">Il blog di Altamira<\/a>. Vista la cura che mettiamo nel redarre contenuti per i nostri lettori, non possiamo che includere anche il nostro blog in questa lista. Al suo interno trovate articoli dedicati alle Risorse Umane, con particolare attenzione per la tecnologia HR.<\/li>\n<li><a style=\"text-decoration: underline;\" title=\"Il Blog di Cegos\" href=\"https:\/\/www.cegos.it\/risorse\/blog\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\">Il blog di Cegos<\/a>. Il blog di Cegos dedicato alle Risorse Umane e in particolare alla formazione.<\/li>\n<li><a style=\"text-decoration: underline;\" title=\"Laborability\" href=\"https:\/\/laborability.com\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\">Laborability<\/a>. Un portale moderno dedicato al mondo del lavoro, con notizie e approfondimenti sia per i lavoratori che per le aziende.<\/li>\n<li><a style=\"text-decoration: underline;\" title=\"Parole di Management\" href=\"https:\/\/www.paroledimanagement.it\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">Parole di Management<\/a>. Il quotidiano online della rivista ESTE pubblica tanti articoli dedicati alle Risorse Umane e al Management.<\/li>\n<li><a style=\"text-decoration: underline;\" title=\"People &amp; Change 360\" href=\"https:\/\/www.peoplechange360.it\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">People &amp; Change 360<\/a>. People &amp; Change 360 \u00e8 un portale verticale dedicato al mondo delle Risorse Umane, che fa parte del grande Network Digital360.<\/li>\n<li><a href=\"https:\/\/people2results.it\/blog\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">People2Results<\/a>. Un blog HR che si sofferma soprattutto sui temi della consulenza e outsourcing.<\/li>\n<li><a style=\"text-decoration: underline;\" title=\"Percorsi di secondo welfare\" href=\"https:\/\/www.secondowelfare.it\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\">Percorsi di secondo welfare<\/a>. Un laboratorio di ricerca che si propone di ampliare e diffondere il dibattito sul welfare in Italia.<\/li>\n<li><a style=\"text-decoration: underline;\" title=\"Pillole HR\" href=\"https:\/\/www.hroconsulting.it\/blog\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\">Pillole HR<\/a>. Un blog ricco di notizie, considerazioni, esperienze sul mondo delle Risorse Umane.<\/li>\n<li><a title=\"blog Radical HR\" href=\"https:\/\/radicalhr.it\/blog\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">Radical HR<\/a>. Il blog della &#8220;prima edtech company italiana verticale sul mondo HR management&#8221; non pu\u00f2 che essere interessante, con tante idee per HR all&#8217;avanguardia.<\/li>\n<li><a style=\"text-decoration: underline;\" title=\"RisorseUmane-HR.it\" href=\"https:\/\/www.risorseumane-hr.it\/blog-risorse-umane\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\">RisorseUmane-HR.it<\/a>. Un punto d\u2019incontro esclusivo per responsabili del personale, formatori, consulenti e altri professionisti che operano nel settore delle Risorse Umane.<\/li>\n<li><a style=\"text-decoration: underline;\" title=\"SenzaFiltro\" href=\"https:\/\/www.informazionesenzafiltro.it\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\">SenzaFiltro<\/a>. Una testata online indipendente riguardo ai temi del lavoro, del management, dell&#8217;imprenditoria e delle libere professioni.<\/li>\n<\/ul>\n<\/li>\n<\/ul>\n<p><a name=\"3\"><\/a><\/p>\n<h2>Blog e magazine online in lingua inglese<\/h2>\n<p>Cerchi un contesto e un approccio pi\u00f9 internazionale e non ti spaventa consumare contenuti in lingua inglese?<\/p>\n<p>Ecco una breve lista dei nostri blog e magazine internazionali di riferimento.<\/p>\n<ul>\n<li style=\"list-style-type: none;\">\n<ul>\n<li><a style=\"text-decoration: underline;\" title=\"Eremedia\" href=\"https:\/\/www.eremedia.com\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\">Eremedia<\/a>. Nato come punto d\u2019incontro per recruiter, oggi ERE Media unisce 4 importanti brand (e la loro audience) ed \u00e8 una fonte autorevole di contenuti legati alle Risorse Umane, alla Talent Acquisition, al Recruiting e all&#8217;HR Tech.<\/li>\n<li><a style=\"text-decoration: underline;\" title=\"Forbes\" href=\"https:\/\/www.forbes.com\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\">Forbes<\/a>. Con il nutrito numero di articoli dedicati a temi quali leadership, innovazione, imprenditorialit\u00e0, il celebre Forbes \u00e8 un\u2019ottima lettura per i professionisti HR pi\u00f9 ambiziosi.<\/li>\n<li><a style=\"text-decoration: underline;\" title=\"HR Bartender\" href=\"https:\/\/www.hrbartender.com\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\">HR Bartender<\/a>. Questo blog ha un approccio peculiare alla materia \u2013 da barista con il quale potersi sfogare e confidare e dal quale ricevere qualche buon consiglio \u2013 e pi\u00f9 che al settore HR si dedica in generale al lavoro.<\/li>\n<li><a style=\"text-decoration: underline;\" title=\"HRZone\" href=\"https:\/\/www.hrzone.com\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\">HRZone<\/a>. Un magazine dedicato a professionisti HR e imprenditori che offre consigli, guide, opinioni e informazioni aggiornate sulle ultime tendenze del settore Risorse Umane.<\/li>\n<li><a style=\"text-decoration: underline;\" title=\"Human Resources Today\" href=\"https:\/\/www.humanresourcestoday.com\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\">Human Resources Today<\/a>. Un aggregatore di contenuti di qualit\u00e0 provenienti da svariate fonti, molto spesso provider del settore HR.<\/li>\n<li><a style=\"text-decoration: underline;\" title=\"SHRM\" href=\"https:\/\/www.shrm.org\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\">SHRM<\/a>. Come ci si potrebbe aspettare, il sito della Society for Human Resource Management, un\u2019associazione internazionale di professionist HR, \u00e8 una miniera d\u2019oro di informazioni e studi sulla gestione delle Risorse Umane.<\/li>\n<\/ul>\n<\/li>\n<\/ul>\n<p><a name=\"4\"><\/a><\/p>\n<h2>Eventi<\/h2>\n<p>Per sua fortuna, tra le risorse su cui il professionista HR pu\u00f2 contare ogni anno c&#8217;\u00e8 un nutrito numero di eventi dedicati alle pi\u00f9 diverse sfaccettature del suo lavoro.<\/p>\n<p>Per quanto riguarda il 2025, il nostro articolo <a style=\"text-decoration: underline;\" title=\"Eventi HR 2024\" href=\"https:\/\/www.altamirahrm.com\/it\/blog\/eventi-hr-2025-calendario\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\">Eventi HR 2025: scopri il calendario dei principali appuntamenti<\/a> riporta l&#8217;elenco pi\u00f9 completo e aggiornato che puoi trovare in rete.<\/p>\n<p><a name=\"6\"><\/a><\/p>\n<h2>Gruppi LinkedIn<\/h2>\n<p>Fino a qualche anno fa, i gruppi LinkedIn erano un&#8217;ottima fonte di contenuti e un prolifico luogo di dibattito. Oggi, penalizzati da continui cambiamenti apportati dalla piattaforma che ne hanno ridotto visibilit\u00e0 e fruibilit\u00e0, sono molto meno frequentati.<\/p>\n<p>Ecco una lista dei pochi gruppi &#8220;superstiti&#8221; in cui poter trovare materiale interessante:<\/p>\n<ul>\n<li style=\"list-style-type: none;\">\n<ul>\n<li><a style=\"text-decoration: underline;\" title=\"Assessment, Recruiting &amp; Selection Community Italy\" href=\"https:\/\/www.linkedin.com\/groups\/1890409\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\">Assessment, Recruiting &amp; Selection Community Italy<\/a><\/li>\n<li><a style=\"text-decoration: underline;\" title=\"Fior di Risorse - Persone Maiuscole\" href=\"https:\/\/www.linkedin.com\/groups\/74148\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\">Fior di Risorse &#8211; Persone Maiuscole<\/a><\/li>\n<li><a style=\"text-decoration: underline;\" title=\"Italian Recruitment Association\" href=\"https:\/\/www.linkedin.com\/groups\/4162426\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\">Italian Recruitment Association<\/a><\/li>\n<li><a style=\"text-decoration: underline;\" title=\"HRcommunity | Italia\" href=\"https:\/\/www.linkedin.com\/groups\/153728\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\">HRcommunity | Italia<\/a><\/li>\n<li><a style=\"text-decoration: underline;\" title=\"HR e DIREZIONE del PERSONALE\" href=\"https:\/\/www.linkedin.com\/groups\/2809441\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\">HR e Direzione del Personale<\/a><\/li>\n<li><a style=\"text-decoration: underline;\" title=\"Risorse umane negli enti locali\" href=\"https:\/\/www.linkedin.com\/groups\/4084274\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\">Risorse umane negli enti locali<\/a><\/li>\n<\/ul>\n<\/li>\n<\/ul>\n<p><a name=\"7\"><\/a><\/p>\n<h2>Job board<\/h2>\n<p>Su quali motori di ricerca del lavoro e job board conviene pubblicare i propri annunci?<\/p>\n<p>Se non si dispone di un <a style=\"text-decoration: underline;\" title=\"recruiting software\" href=\"https:\/\/www.altamirahrm.com\/it\/software\/recruiting-software\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">ATS<\/a> che li pubblica automaticamente su tutti i principali portali, conviene procedere in quest&#8217;ordine, basato sul traffico delle job board in Italia (fonte <a style=\"text-decoration: underline;\" title=\"Similarweb\" href=\"https:\/\/www.similarweb.com\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">Similarweb<\/a>):<\/p>\n<p>Ecco una tabella che riporta <strong>i dati di traffico delle principali realt\u00e0 in Italia nel maggio 2024<\/strong>.<\/p>\n<table>\n<tbody>\n<tr>\n<th>Job board<\/th>\n<th>Media visite mensili<\/th>\n<\/tr>\n<tr>\n<td>Indeed<\/td>\n<td>11,16 milioni<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td>Infojobs.it<\/td>\n<td>2,05 milioni<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td>Talent.com<\/td>\n<td>1,315 milioni<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td>Glassdoor<\/td>\n<td>1,04 milioni<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td>Monster.it<\/td>\n<td>949.400<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td>Helplavoro.it<\/td>\n<td>610.800<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td>Jobbydoo<\/td>\n<td>419.300<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td>Cercolavoro.com<\/td>\n<td>65.100<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td>Careerjet.it<\/td>\n<td>39.300<\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n<p><a name=\"8\"><\/a><\/p>\n<h2>Libri<\/h2>\n<p>Tra le risorse a disposizione dei professionisti HR c&#8217;\u00e8 anche una vasta produzione editoriale. I libri, rispetto alle fonti online, presentano contenuti meno attuali ma pi\u00f9 profondi, e sono particolarmente adatti per la formazione durante i periodi di ferie.<\/p>\n<ul>\n<li style=\"list-style-type: none;\">\n<ul>\n<li><a style=\"text-decoration: underline;\" title=\"lista libri Altamira\" href=\"https:\/\/www.altamirahrm.com\/it\/blog\/migliori-libri-hr-recruiting\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">Una nostra selezione di titoli imperdibili per HR e recruiter<\/a>, da mettere in valigia e sfogliare con calma durante le vacanze.<\/li>\n<li><a style=\"text-decoration: underline;\" title=\"lista risorseumane-hr\" href=\"https:\/\/www.risorseumane-hr.it\/shop\/libri-per-hr\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\">Una lista molto ricca di titoli, in parte suggeriti dai lettori di questo blog<\/a><\/li>\n<li><a style=\"text-decoration: underline;\" title=\"lista libreria universitaria\" href=\"https:\/\/www.libreriauniversitaria.it\/libri-economia-e-management\/risorse-umane-piu-venduti.htm\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\">Una libreria online che mostra una nutrita lista di volumi dedicati alle Risorse Umane a partire dai pi\u00f9 venduti<\/a><\/li>\n<li><a style=\"text-decoration: underline;\" title=\"lista Bastianello\" href=\"https:\/\/www.linkedin.com\/pulse\/10-libri-da-leggere-per-occuparsi-di-hr-luigi-bastianello\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\">Una lista poco convenzionale di 10 libri per professionisti HR realizzata da Luigi Bastianello<\/a><\/li>\n<li><a style=\"text-decoration: underline;\" title=\"lista HR&amp;O Consulting\" href=\"https:\/\/www.hroconsulting.it\/blog\/letture-hr-consigliate\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\">Un elenco di letture a tema Risorse Umane realizzato da HR&amp;O Consulting all&#8217;interno del progetto 30 giorni 1 libro<\/a><\/li>\n<li><a style=\"text-decoration: underline;\" title=\"Lista libri Randstad\" href=\"https:\/\/www.randstad.it\/knowledge360\/selezione-del-personale\/i-7-libri-hr-che-ogni-professionista-delle-risorse-umane-dovrebbe-leggere\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">I 7 libri HR che ogni professionista delle risorse umane dovrebbe leggere<\/a>, una lista pubblicata da Ranstad.<\/li>\n<li><a style=\"text-decoration: underline;\" title=\"Libri scelti da QForma\" href=\"https:\/\/www.qforma.it\/i-migliori-libri-per-hr-manageri-migliori-libri-per-hr-manager\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">Le migliori letture per HR Manager<\/a>, una selezione di 5 titoli a cura di QForma.<\/li>\n<\/ul>\n<\/li>\n<\/ul>\n<p><a name=\"9\"><\/a><\/p>\n<h2>Master<\/h2>\n<p>Chi lavora nelle Risorse Umane \u00e8 il primo a conoscere l&#8217;importanza della formazione professionale. In Italia sono presenti un gran numero di corsi &#8211; genericamente accorpati in maniera imprecisa sotto la categoria &#8220;master&#8221; &#8211; sia per i neolaureati che per chi ha gi\u00e0 avviato la sua carriera nel settore HR.<\/p>\n<p>Anche in questo caso, rimandiamo a un articolo completo che riporta corsi e master pi\u00f9 rinomati in Italia, suddivisi per citt\u00e0: <a style=\"text-decoration: underline;\" title=\"Master HR in Italia\" href=\"https:\/\/www.altamirahrm.com\/it\/blog\/master-hr-italia\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\">Master HR: scopri le principali proposte in Italia<\/a><\/p>\n<p><a name=\"10\"><\/a><\/p>\n<h2>Newsletter<\/h2>\n<p>Con tutte le email che riceviamo ogni giorno, iscriversi a una newsletter sembra quasi un crimine. In realt\u00e0, basta scegliere una newsletter di contenuti con una cadenza ragionevole che non apra la strada all&#8217;invio massiccio di email commerciali.<\/p>\n<p>Eccone cinque che vi consigliamo:<\/p>\n<ul>\n<li><a style=\"text-decoration: underline;\" title=\"Altamira HR Blog newsletter\" href=\"https:\/\/www.altamirahrm.com\/it\/blog\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\">Altamira HR Blog<\/a>. Chi si iscrive alla newsletter del nostro blog riceve una sola email mensile che riassume gli ultimi articoli pubblicati.<\/li>\n<li><a style=\"text-decoration: underline;\" title=\"Bollettino ADAPT\" href=\"http:\/\/www.bollettinoadapt.it\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\">Bollettino ADAPT<\/a>. Il bollettino realizzato da Adapt \u00e8 settimanale e arriva tutti i luned\u00ec. Al suo interno trovi rimandi a numerosi articoli di approfondimento, studi e ricerche anche internazionali.<\/li>\n<li><a style=\"text-decoration: underline;\" title=\"HR DIVE\" href=\"https:\/\/www.hrdive.com\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\">HR DIVE<\/a>. Una newsletter ricca di approfondimenti sulle ultime tendenze nel settore Risorse Umane. In lingua inglese.<\/li>\n<li><a href=\"https:\/\/www.hr-link.it\/newsletter\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">HR Link<\/a>. La newsletter del gi\u00e0 citato HR Link arriva di marted\u00ec e comprende gli ultimi articoli pubblicati dal portale.<\/li>\n<li><a style=\"text-decoration: underline;\" title=\"LinkedIn Talent Blog\" href=\"https:\/\/www.linkedin.com\/business\/talent\/blog\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\">LinkedIn Talent Blog<\/a>. La newsletter di LinkedIn dedicata ai recruiter arriva tutti i gioved\u00ec e contiene una lista di articoli sul mondo della ricerca e selezione, in lingua inglese.<br \/>\n<a name=\"11\"><\/a><\/li>\n<\/ul>\n<h2>Podcast<\/h2>\n<p>I podcast sembrano essere finalmente diventati di moda anche in Italia, ma non in tutti i settori. In Italia non ne esistono tantissimi dedicati al mondo delle Risorse Umane, ma ce ne sono comunque 5 che, pur non avendo sempre una programmazione fitta e regolare, ci sentiamo di consigliare.<\/p>\n<p>Il primo \u00e8 <a style=\"text-decoration: underline;\" title=\"Podcast Colazione di lavoro\" href=\"https:\/\/colazionedilavoro.com\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\">Colazione di lavoro<\/a>, un podcast che negli anni ha cambiato numerose volte pelle e protagonisti.<\/p>\n<p>Il suo obiettivo \u00e8 raccontare il mondo dell\u2019impresa dalla prospettiva delle risorse umane, aiutando i professionisti del settore ad orientarsi in un mondo del lavoro in continuo cambiamento.<\/p>\n<p>Segnaliamo anche il podcast di Osvaldo Danzi, <a href=\"https:\/\/www.spreaker.com\/podcast\/umane-risorse-osvaldo-danzi--5744881\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">Umane Risorse<\/a>, che si propone di sfatare i luoghi comuni del settore HR in Italia.<\/p>\n<p>Quello con la programmazione pi\u00f9 fitta e costante \u00e8 probabilmente <a href=\"https:\/\/www.radioit.it\/podcast-digital-hr\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">Digital HR<\/a>, un programma a cura di Primo Bonacina che approfondisce l&#8217;uso della tecnologia e dei social nel mondo del recruiting.<\/p>\n<p>Un altro interessante podcast, dedicato pi\u00f9 in generale ai temi del lavoro e del fisco, \u00e8 <a style=\"text-decoration: underline;\" title=\"Due di denari Podcast Radio24\" href=\"https:\/\/www.radio24.ilsole24ore.com\/programmi\/due-denari\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\">Due di denari<\/a>, ospitato da Radio24.<\/p>\n<p>Un&#8217;ultima opzione, per i responsabili HR interessati al tema della salute psicologica, \u00e8 <a title=\"podcast Come stanno i tuoi?\" href=\"https:\/\/open.spotify.com\/show\/3pHn1Z0vKq0TWQkogmxByx?si=nqfeoEOaSHaof1Ozchz9Vw\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">Come stanno i tuoi?<\/a>, a cura di Mindwork.<\/p>\n<h2>Portali di ricerca software HR<\/h2>\n<p>Tra le risorse pi\u00f9 importanti per un HR c&#8217;\u00e8 sicuramente il supporto del miglior software possibile. Trovare la giusta soluzione per digitalizzare la gestione delle risorse umane della propria azienda richiede per\u00f2 un grosso impegno. <a style=\"text-decoration: underline;\" title=\"cercare software HR\" href=\"https:\/\/www.altamirahrm.com\/it\/blog\/cercare-fornitore-software-hr\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">Uno dei metodi<\/a> pi\u00f9 efficaci \u00e8 quello di utilizzare un aggregatore di software, un portale dedicato al confronto tra gestionali aziendali. Ne esistono numerosi con caratteristiche leggermente diverse:<\/p>\n<ul>\n<li style=\"list-style-type: none;\">\n<ul>\n<li><a style=\"text-decoration: underline;\" title=\"Appvizer\" href=\"https:\/\/www.appvizer.it\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">Appvizer<\/a>. Questo aggregatore internazionale si occupa soprattutto di produrre contenuti rilevanti sul tema della gestione HR, facendo emergere cos\u00ec i punti di forza e di debolezza di ogni software HR.<\/li>\n<li><a style=\"text-decoration: underline;\" title=\"Capterra\" href=\"https:\/\/www.capterra.it\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">Capterra<\/a>. Probabilmente il portale internazionale con il pi\u00f9 vasto catalogo di software HR, ottimo per mettere rapidamente a confronto pi\u00f9 soluzioni e identificare i produttori locali.<\/li>\n<li><a style=\"text-decoration: underline;\" title=\"ERPSelection\" href=\"https:\/\/www.erpselection.it\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">ERPSelection<\/a>. Un portale italiano dedicato a tutti gli applicativi aziendali. Permette ai produttori di pubblicare news e case study utili per identificare il fornitore migliore.<\/li>\n<\/ul>\n<\/li>\n<\/ul>\n<p><a name=\"13\"><\/a><\/p>\n<h2>Riviste<\/h2>\n<p>Le riviste per responsabili HR pi\u00f9 conosciute in Italia sono probabilmente quelle prodotte dalla casa editrice ESTE, e in particolare <a style=\"text-decoration: underline;\" title=\"Persone &amp; Conoscenze\" href=\"https:\/\/www.este.it\/prodotto\/rivista-persone-conoscenze\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\">Persone &amp; Conoscenze<\/a>. La rivista viene distribuita in abbonamento a migliaia di professionisti HR e omaggiata a chi partecipa ai principali eventi organizzati dalla stessa ESTE.<\/p>\n<p>Un&#8217;altra rivista che riceviamo e leggiamo volentieri \u00e8 <a style=\"text-decoration: underline;\" title=\"Forme\" href=\"https:\/\/www.forme.online\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">Forme<\/a>, una pubblicazione indipendente dedicata alle politiche attive del lavoro.<\/p>\n<p>Segnaliamo anche la rivista dedicata alla pubblica amministrazione, <a style=\"text-decoration: underline;\" title=\"RU \u2013 Risorse Umane nella P.A.\" href=\"https:\/\/www.maggioliadv.it\/ru\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\">RU \u2013 Risorse Umane nella P.A.<\/a>, che per\u00f2 non abbiamo mai avuto il piacere di sfogliare.<\/p>\n<p><a name=\"14\"><\/a><\/p>\n<h2>Statistiche HR<\/h2>\n<p>Anno dopo anno studi e ricerche raccolgono statistiche importanti sul settore HR a livello globale, europeo ed italiano.<\/p>\n<p>Dal tasso di turnover medio alla diffusione del welfare aziendale, dallo stipendio raggiungibile da un HR Director al comportamento dei candidati, puoi trovare tanti dati utili nell&#8217;articolo <a style=\"text-decoration: underline;\" title=\"statistiche HR in Italia\" href=\"https:\/\/www.altamirahrm.com\/it\/blog\/statistiche-hr-italia\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">15 statistiche per conoscere meglio il settore HR italiano<\/a><\/p>\n<p style=\"font-size: 10px;\"><i>Crediti fotografici: \u00a9Feodora\/Adobe Stock.<\/i><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Nel settore Risorse Umane le occasioni di formazione, confronto e aggiornamento personale sono moltissime. Non solo eventi, master e libri, ma anche podcast, blog, gruppi social e tanto altro! Per questo abbiamo organizzato in un&#8217;unica pagina le principali risorse a cui puoi attingere per continuare a crescere come professionista HR. 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