{"id":53872,"date":"2024-06-27T10:18:17","date_gmt":"2024-06-27T10:18:17","guid":{"rendered":"https:\/\/www.altamirahrm.com\/?p=53872"},"modified":"2024-06-27T10:18:17","modified_gmt":"2024-06-27T10:18:17","slug":"intelligenza-artificiale-altamira-recruiting","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.altamirahrm.com\/it\/blog\/intelligenza-artificiale-altamira-recruiting","title":{"rendered":"L&#8217;intelligenza artificiale sbarca su Altamira Recruiting"},"content":{"rendered":"<p>Per le aziende che utilizzano Altamira Recruiting \u00e8 ora disponibile una grande novit\u00e0.<\/p>\n<p>Le versioni <strong>Enterprise <\/strong>e <strong>Consulting<\/strong> del nostro ATS sono state dotate di <strong>strumenti di intelligenza artificiale<\/strong>, ideali per velocizzare il lavoro di aziende con grandi volumi di selezione.<\/p>\n<p>Questi sistemi permettono infatti di migliorare la catalogazione delle informazioni, velocizzare il processo di candidatura, rendere pi\u00f9 precise le ricerche e facilitare il processo di screening anche per database di CV molto ricchi.<\/p>\n<p>Il sistema di recruiting AI introdotto su Altamira \u00e8 particolarmente efficiente in quanto basato sulla tecnologia di <a href=\"https:\/\/www.textkernel.com\/\" rel=\"noopener\" target=\"_blank\" title=\"Textkernel\">Textkernel<\/a>, leader di settore europeo in quest&#8217;ambito, che mette a disposizione dei nostri strumenti anche un ricchissimo catalogo di competenze e professioni, in perenne aggiornamento e tradotto in 29 lingue.<\/p>\n<p>Le principali funzionalit\u00e0 introdotte a oggi su Altamira Recruiting sono le seguenti.<\/p>\n<h2>Resume parsing<\/h2>\n<p>Il resume o CV parsing \u00e8 uno strumento fondamentale per tutta la recruiting IA, in quanto consente di <strong>estrarre i dati da un curriculum e convertirli in informazioni strutturate<\/strong>, una condizione fondamentale per poter poi svolgere operazioni di ricerca semantica e matching.<\/p>\n<p>Grazie al resume parsing \u00e8 possibile <strong>creare rapidamente un nuovo profilo di candidato<\/strong> su Altamira avendo a disposizione soltanto il CV. Sar\u00e0 infatti questo strumento a estrarre le informazioni dal documento (in molteplici formati e anche se salvato come immagine) e popolare i relativi campi della piattaforma, qualunque sia il canale di ingresso del CV (una candidatura via job board, attraverso il career site, tramite caricamento dal backoffice ecc.).<\/p>\n<p>Ci\u00f2 vuol dire che \u00e8 possibile <strong>migliorare anche l&#8217;esperienza del candidato<\/strong>. Non sar\u00e0 pi\u00f9 necessario, infatti, costringerlo a compilare una serie di campi sul form ma baster\u00e0 chiedergli di caricare il proprio curriculum. Una volta allegato, <strong>il sistema compiler\u00e0 automaticamente il form<\/strong> e lo sottoporr\u00e0 al suo controllo, in modo che possa correggere eventuali errori o lacune. Un sistema rapido e rispettoso del GDPR che migliorer\u00e0 il tasso di candidatura!<\/p>\n<p><video width=\"1280\" height=\"960\" preload=\"metadata\" poster=\"\/wp-content\/uploads\/2024\/06\/Formbuilder_Poster-2.webp\" autoplay=\"\" loop=\"\" playsinline=\"\" muted=\"\"><source src=\"https:\/\/www.altamirahrm.com\/wp-content\/uploads\/2024\/06\/Video-AI-4K.mp4\" type=\"video\/mp4\"><\/video><\/p>\n<h2>Ricerca semantica<\/h2>\n<p>La ricerca semantica permette di compiere <strong>ricerche mirate su competenze ed esperienze professionali<\/strong> dei candidati, sfruttando i dati estratti in precedenza dal sistema di resume parsing.<\/p>\n<p>Potrai quindi individuare rapidamente chi nel tuo database di candidati \u00e8 in possesso di determinate skill o ha esperienza in un preciso ruolo.<\/p>\n<p>Il sistema riconduce i <strong>sinonimi <\/strong>utilizzati dai candidati alle categorie predefinite ed \u00e8 in grado di ignorare gli <strong>errori di battitura<\/strong>.<\/p>\n<p>Inoltre, <strong>pu\u00f2 essere usato insieme agli altri strumenti di ricerca<\/strong> presenti su Altamira Recruiting. Potrai quindi interrogare il database, per esempio, con una query basata su una parola chiave, una competenza e un campo della ricerca avanzata.<\/p>\n<p><video width=\"1280\" height=\"960\" preload=\"metadata\" poster=\"\/wp-content\/uploads\/2024\/06\/Formbuilder_Poster-2.webp\" autoplay=\"\" loop=\"\" playsinline=\"\" muted=\"\"><source src=\"https:\/\/www.altamirahrm.com\/wp-content\/uploads\/2024\/06\/Ricerca-semantica-4K.mp4\" type=\"video\/mp4\"><\/video><\/p>\n<h2>CV Matching<\/h2>\n<p>Il CV Matching <strong>incrocia i requisiti inseriti in un annuncio con i profili dei candidati<\/strong> per supportare il lavoro del recruiter in due modi.<\/p>\n<ol>\n<li>Mostrando alla creazione di un annuncio tutti <strong>i CV gi\u00e0 presenti in database che si avvicinano ai requisiti richiesti<\/strong>. In questo modo, il database proprietario assume maggiore valore, cos\u00ec come i CV ricevuti in modalit\u00e0 spontanea.<\/li>\n<li>Creando <strong>una classifica dei candidati pi\u00f9 in linea<\/strong> tra quelli che si sono candidati all&#8217;annuncio, in modo da poter procedere con un ordine prestabilito allo screening manuale.<\/li>\n<\/ol>\n<p>Uno degli aspetti positivi di questo strumento \u00e8 che il ranking non viene costruito su parametri che potrebbero essere legati a discriminazioni, come genere ed et\u00e0, ma soltanto sulle competenze e le esperienze lavorative.<\/p>\n<p>Il CV matching aiuta quindi le aziende anche a <strong>migliorare i propri parametri di DE&#038;I<\/strong>.<\/p>\n<p><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" src=\"https:\/\/www.altamirahrm.com\/wp-content\/uploads\/2024\/06\/CV_matching_Altamira.png\" alt=\"CV Matching Altamira\" width=\"900\" height=\"506\" class=\"alignnone size-full wp-image-53915\" srcset=\"https:\/\/www.altamirahrm.com\/wp-content\/uploads\/2024\/06\/CV_matching_Altamira.png 900w, https:\/\/www.altamirahrm.com\/wp-content\/uploads\/2024\/06\/CV_matching_Altamira-300x169.png 300w, https:\/\/www.altamirahrm.com\/wp-content\/uploads\/2024\/06\/CV_matching_Altamira-768x432.png 768w\" sizes=\"auto, (max-width: 900px) 100vw, 900px\" \/><\/p>\n<h2>Evoluzioni future<\/h2>\n<p>Questi strumenti saranno oggetto di miglioramenti e perfezionamenti continui, al fine di ottimizzare la resa degli algoritmi.<\/p>\n<p>Si tratta, comunque, soltanto della prima applicazione di strumenti di AI ai prodotti Altamira, che proseguir\u00e0 nel prossimo futuro anche con l&#8217;introduzione dell&#8217;intelligenza artificiale generativa.<\/p>\n<p>Per ulteriori informazioni sugli strumenti di intelligenza artificiale dedicati al recruiting <a href=\"https:\/\/www.altamirahrm.com\/it\/software\/recruiting-software\/recruiting-ai\" rel=\"noopener\" target=\"_blank\" title=\"recruiting AI di Altamira\">consulta la pagina dedicata<\/a>.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Per le aziende che utilizzano Altamira Recruiting \u00e8 ora disponibile una grande novit\u00e0. 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