Archivio Categoria: Gestione del personale

Promozioni interne: come premiare il merito senza creare tensioni

Nel mondo delle risorse umane e del recruiting, si pone fortemente l’accento sull’impatto di un’assunzione sbagliata. Tanto che numerosi articoli si spingono fino a calcolarne il costo, stimandolo in decine o centinaia di migliaia di euro a seconda della rilevanza...

6 tematiche attuali da inserire nel tuo piano formativo aziendale

L’aggiornamento delle competenze del personale è oggi uno dei tavoli principali su cui si sfidano le aziende. I...

Premio di produzione: cos’è, a chi spetta e tassazione

Cos’è un premio di produzione? A chi spetta? Quali sono le regole sulla tassazione e i vantaggi per...

13 consigli per una definizione efficace degli obiettivi del personale

"Un obiettivo senza un piano è solo un desiderio." La massima dello scrittore francese Antoine de Saint-Exupéry sintetizza...